Evaluasi Kinerja Tim Asistensi Pemerintah Daerah Provinsi Kalimantan Utara

Sapi'i, (2019) Evaluasi Kinerja Tim Asistensi Pemerintah Daerah Provinsi Kalimantan Utara. Masters thesis, Universitas Terbuka.

Preview

Text
43859.pdf - Submitted Version
Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial No Derivatives.
Download (5MB) | Preview

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan clan menganilisis kinerja Tim Asistensi Pemerintah Daerah Provinsi Kalimantan Utara. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif deskriptif Sumber informasi yang digunakan yaitu data primer dan data sekunder. Peneliti mengambil informan yang berasal dari internal Tim Asistensi, serta ekstemal Tim Asistensi. Teknik Pengwnpulan data dengan melakukan wawancara secara mendalam, dokumentasi, dan studi pustaka Hasil penelitian terbadap kinerja Tim Asistensi berdasarkan dua betas indikator kinerja utama menujukkan bahwa kualitas, efektifitas, kemandirian, sarana dan prasarana, responsibilitas, kompetensi, komitmen kerja, responsivitas serta kualitas layanan Tim Asistensi masih harus ditingkatkan. Kuantitas Tim Asistensi disesuaikan dengan kebutuhan organisasi serta kebutuban dari proses. Upaya yang dilakukan untuk meningkatkan kinerja Tim Asistensi dengan cara mernberikan bimbingan dan pelatihan, selektif dalam menentukan anggota tim, membuat SOP, memperbanyak kelompok kerja, serta penggunaan perangkat lunak.

Item Type:	Thesis (Masters)
Additional Information (ID):	43859.pdf
Uncontrolled Keywords:	Evaluation, Perfomance, Assistance Team, Evaluasi, Kinerja, Tim Asistensi
Subjects:	300 Social Science > 350-359 Public Administration and Military Science (Administrasi Negara dan Ilmu Kemiliteran) > 351 Public Administration (Administrasi Negara) 300 Social Science > 350-359 Public Administration and Military Science (Administrasi Negara dan Ilmu Kemiliteran) > 352.3 Executive Management of Public Administration (Manajemen Administrasi Negara) 600 Technology and Applied Sciences > 650-659 Management and Auxiliary Service (Manajemen dan Ilmu yang Berkaitan) > 658.3125 Performance Analysis, Performance Rating/Evaluation (Evaluasi Kinerja) 600 Technology and Applied Sciences > 650-659 Management and Auxiliary Service (Manajemen dan Ilmu yang Berkaitan) > 659.3125 Performance Analysis (Analisis Kinerja, Evaluasi Kinerja)
Divisions:	Tugas Akhir Program Magister (TAPM) > Magister Ilmu Administrasi Publik
Depositing User:	CR Cherrie Rachman
Date Deposited:	20 Feb 2020 07:21
Last Modified:	20 Feb 2020 07:21
URI:	http://repository.ut.ac.id/id/eprint/8899

Actions (login required)

View Item