Search for collections on Universitas Terbuka Repository

PENGARUH KOMITMEN DAN KOMPETENSI TERHADAP PENINGKATAN KARIR APARATUR SIPIL NEGARA DI PEMERINTAH PROVINSI MALUKU UTARA

Asbur Baha, Idwan (2022) PENGARUH KOMITMEN DAN KOMPETENSI TERHADAP PENINGKATAN KARIR APARATUR SIPIL NEGARA DI PEMERINTAH PROVINSI MALUKU UTARA. Masters thesis, Universitas Terbuka.

Full text not available from this repository.

Abstract

Pengaruh Komitmen dan Kompetensi terhadap Peningkatan Karier Aparatur Sipil Negara di Pemerintah Provinsi Maluku Utara Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis Pengaruh Komitmen dan Kompetensi terhadap Peningkatan Karier Aparatur Sipil Negara di Pemerintah Provinsi Maluku Utara. Teknik Penelitian ini adalah teknik kuantitatif dan pengwnpulan data yang digunakan adalab dengan menggunakan teknik kuesioner dan kemudian di uji melalui Uji Validitas dan Realibilitas. Populasi dalam penelitian ini adalab Aparatur Sipil Negara lingkup Pemerintah Provinsi Maluku Utara sebanyak 237 responden. Analisis dilakukan dengan menggunakan analisis regresi bergana dengan bantuan SPSS. Dan sampelnya sebanyak 56. Hasil penelitian menunjukan bahwa secara simultan variabel Komitmen dan Kompetensi berpengaruh secara signifikan terhadap peningkatan karier Aparatur Sipil Negara yaitu XI (commitment) memeliki t hitung

Item Type: Thesis (Masters)
Additional Information (ID): 25/40020.pdf
Uncontrolled Keywords: Komitmen; Kompetensi; Peningkatan Karier
Divisions: Tugas Akhir Program Magister (TAPM) > Magister Ilmu Administrasi Publik
Depositing User: CR Cherrie Rachman
Date Deposited: 26 Aug 2025 06:57
Last Modified: 26 Aug 2025 06:57
URI: http://repository.ut.ac.id/id/eprint/10833

Actions (login required)

View Item View Item