Latif, Hendrik (2023) AKUNTABILITAS KINERJA INSTANSI PEMERINTAHAN PADA PEMERINTAH KABUPATEN PASER : KAJIAN PADA DIMENSI SISTEM AKUNTABILITAS KINERJA INSTANSI PEMERINTAH (SAKIP). Masters thesis, Universitas Terbuka.
Full text not available from this repository.Abstract
SAK.IP sebagai wujud pelaksanaan akuntabilitas adminsitrasi publik memiliki peranan penting, mengingat akuntabilitas merupakan salah satu syarat mendasar untuk terwujudnya good governance. Pelaksanaan SAKIP pada pemerintah kabupaten Paser sudah dilaksanakan, namun basil evaluasi kemenpan RB selama lima tahun terakhir (2017-2021) menunjukan capaian yang masih rendah dan stagnan. Penelitian ini difokuskan pada akuntabilitas kinerja instansi pemerintah pada dimensi SAKIP yaitu perencanaan kinerja, pengukuran kinerja, pelaporan kinerja, evaluasi kinerja dan capain kinerja. Adapun faktor pendukung dan penghambat implementasinya berdasarkan dimensi LKjIP yaitu proses bisnis, team building, indikator kinerja dan anggaran. Penelitian ini menggunakan pendekatan deskriptif kualitatif. Pengumpulan data melalui wawancara, observasi dan dokumentasi, dengan informan yang dipilih sebanyak delapan orang dari instansi leading sektor pengelola SAKIP. Analisis data menggunakan telmik interactive model. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa implementasi akuntabilitas kinerja instansi pemerintah pada pemerintah kabupaten Paser berdasarkan capain SAK.IP belum berjalan dengan baik. Faktor penghambatnya yaitu kurangnya komitrnen pada tataran kepala perangkat daerah, kurangnya komunikasi dan koordinasi serta rendahnya kapasitas SDM pengelola, anggaran yang minim dan belum adanya fasilitas pendukung sistem manajemen pengelolaan data terintegrasi. Adapun saran perbaikan yang direkomendasikan yaitu melaksanakan penyempurnaan dokumen perencanaan, meningkatkan pelaksanaan dan mekanisme monitoring dan evaluasi, melaksanakan perbaikan proses bisnis agar selaras dengan renstra, optimalisasi peran dan fungsi Tim SAKIP dengan mengintensikan komunikasi dan koordinasi, meningkatkan kapasitas sumber daya manusia pengelola SAKIP, dukungan anggaran yang memadai dan penyediaan sarana prasarana pendukung khususnya sistem manajemen pengelolaan data terintegrasi serta menjadikan capaian SAKIP sebagai salah satu indikator penilaian.
| Item Type: | Thesis (Masters) |
|---|---|
| Additional Information (ID): | 25/40015.pdf |
| Uncontrolled Keywords: | SAKIP; Good Governance; Akuntabilitas Kinerja; Akuntabilitas Administrasi Publik |
| Divisions: | Tugas Akhir Program Magister (TAPM) > Magister Ilmu Administrasi Publik |
| Depositing User: | CR Cherrie Rachman |
| Date Deposited: | 26 Aug 2025 06:57 |
| Last Modified: | 26 Aug 2025 06:57 |
| URI: | http://repository.ut.ac.id/id/eprint/10839 |
Actions (login required)
![]() |
View Item |
