Profesionalisme Pegawai Pemerintah Dalam Melaksanakan Tugas Pada Dinas Peternakan Dan Perikanan Kabupaten Musi Rawas

HL, Ahyan (2015) Profesionalisme Pegawai Pemerintah Dalam Melaksanakan Tugas Pada Dinas Peternakan Dan Perikanan Kabupaten Musi Rawas. Masters thesis, Universitas Terbuka.

[img]
Preview
Text
41830.pdf

Download (4MB) | Preview

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui profesionalisme pegawai Dinas Petemakan dan Perikanan Kabupaten Musi Rawas dalam melaksanakan tugasnya yang dilihat dari aspek kretifitas, responsifitas dan inovasi serta mengetahui faktor-faktor yang mempengaruhi profesionlitas pegawainya. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah deskriptif kualitatif, yaitu menginterpretasikan dan menggambarkan dengan pemahaman intelektual tentang keadaan objek sesuai data dan informasi yang ditemukan di lapangan. Basil penelitian menyatakan bahwa Secara keseluruhan profesionalisme pegawai pemerintah pada Dinas Peternakan dan Perikanan Kabupaten Musi Rawas dalam melaksanakan tugas sudah cukup kreatif namun perlu perbaikan dalam hal penempatan pegawai dan meningkatkan pelatihan teknis bagi pegawainya. Rendahnya responsifitas pegawai lebih disebabkan karena minimnya pemanfaatan teknologi dan tidak adanya kegiatan yang mengevaluasi hasil di lapangan . Aspek inovasi belum teriihat pada Dinas Petemakan dan perikanan Kabupaten Musi Rawas disebabkan karena keengganan pegawai melakukan inovasi itu sendiri dan kurangnya sumber daya yang berkompeten. Profesionalisme pegawai pemerintah pada Dinas Petemakan dan Perikanan Kabupaten Musi Rawas juga dipengaruhi oleh struktur organisasi dan visi dan 10isi organisasi. Untuk meningkatkan profesionalisme pegawainya, Dinas Pctemakan dan Perikanan Kabupaten Musi Rawas dapat mengambil langkah sebagai berikut : Penempatan pegawai yang sesuai dengan latar belakang pendidikan, perubahan struktur organisasi UPTD menjadi fungsional, pemanfaatan teknologi untuk menampung aspirasi mayarakat, pencauangan visi dan misi yang lebih realistis dan perubahan struktur organisasi.

Item Type: Thesis (Masters)
Additional Information (ID): 16/41830.pdf
Uncontrolled Keywords: professionalism, creativity, responsiveness, innovation, profesionalisme, kreativitas, responsivitas, inovasi.
Subjects: 300 Social Science > 350-359 Public Administration and Military Science (Administrasi Negara dan Ilmu Kemiliteran) > 352.63 Government Workers (Pegawai Pemerintah)
Divisions: Tugas Akhir Program Magister (TAPM) > Magister Ilmu Administrasi Publik
Depositing User: CR Cherrie Rachman
Date Deposited: 06 Jun 2016 07:31
Last Modified: 06 Jun 2016 07:31
URI: http://repository.ut.ac.id/id/eprint/249

Actions (login required)

View Item View Item