Laoli, Yasato (2015) Pengaruh Kepemimpinan, Pemberian Tunjangan Tambahan Penghasilan dan Kepuasan Kerja terhadap Kinerja Pegawai Dinas Pendidikan Kota Gunungsitoli. Masters thesis, Universitas Terbuka.
|
Text
42009.pdf Download (5MB) | Preview |
Abstract
Dalam organisasi, kepemimpinan berpengaruh kuat terhadap jalanya organisasi dan kelangsungan hidup organisasi. Peran kepemimpinan sangat strategis dan penting dalam sebuah organisasi sebagai salah satu penentu keberhasilan dalam pencapaian misi, visi dan tujuan suatu organisasi. Kinerja karyawan akan dapat dilihat dari bagaimana para pemimpin memimpin bawahan, penerimaan tunjangan tambahan penghasilan sebagai motivasi, dan kepuasan kerja sebagai bentuk kesenangan karyawan terhadap pekerjaan yang dilakukan. Penelitian dalam bentuk tugas akhir program magister (TAPM) ini bertujuan untuk melihat pengaruh kepemimpinan, penerimaan tunjangan tambahan penghasilan, dan kepuasan kerja terhadap kinerja pegawai. Penelitian ini dilakukan di Dinas Pendidikan Kota Gunungsitoli dengan jumlah responden 50 orang dan menggunakan metode kuantitatif. Hasil penelitian ini adalah: I) Secara parsial variabel kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinera Pegawai Dinas Pendidikan Kota Gunungsitoli. 2) Secara parsial variabel pemberian tunjangan tambahan penghasilan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja Pegawai Dinas Pendidikan Kota Gunungsitoli. 3) Secara parsial variabel kepuasan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja Pegawai Dinas Pendidikan Kota Gunungsitoli. 4) Secara simultan variabel kepemimpinan, pemberian tunjangan tambahan penghasilan, dan kepuasan kerja berpengaruh posirif dan signifikan terhadap kinerja Pegawai Dinas Pendidikan Kota Gunungsitoli.
| Item Type: | Thesis (Masters) |
|---|---|
| Additional Information (ID): | 16/42009.pdf |
| Uncontrolled Keywords: | Kepemimpinan, Tunjangan Tambahan Penghasilan, Kepuasan Kerja, Kinerja, Leadership ,additional earning, working satisfaction, performance of employee. |
| Subjects: | 300 Social Science > 300-309 Sociology and Anthropology (Sosiologi dan Antropologi) > 303.34 Leadership (Kepemimpinan) 600 Technology and Applied Sciences > 650-659 Management and Auxiliary Service (Manajemen dan Ilmu yang Berkaitan) > 658.07 Education, Research of Management (Pendidikan dan Riset Penelitian Manajemen) |
| Divisions: | Tugas Akhir Program Magister (TAPM) > Magister Manajemen |
| Depositing User: | CR Cherrie Rachman |
| Date Deposited: | 15 Sep 2016 08:02 |
| Last Modified: | 15 Sep 2016 08:02 |
| URI: | http://repository.ut.ac.id/id/eprint/2688 |
Actions (login required)
 |
View Item |
