Pengaruh Kemampuan Menggunakan Sistem lnformasi Berbasis Komputer dan Disiplin terhadap Prestasi Kerja Pegawai Negeri Sipil di Dinas Pendidikan Kabupaten Nias

Laoli, Fabualasa (2015) Pengaruh Kemampuan Menggunakan Sistem lnformasi Berbasis Komputer dan Disiplin terhadap Prestasi Kerja Pegawai Negeri Sipil di Dinas Pendidikan Kabupaten Nias. Masters thesis, Universitas Terbuka.

Preview

Text 42014.pdf Download (3MB) | Preview

Abstract

Prestasi kerja merupakan suatu hasil kerja yang dicapai seseorang dalam melaksanakan tugas-tugas yang dibebankan kepadanya yang didasark:an atas kecakapan, pengalaman, kesungguhan, dan waktu, karena itu prestasi kerja pegawai harus terns ditingkatkan namun yang terlihat pada Dinas Pendidikan Kabupaten Nias masih kurang dalam pencapaian prestasi kerja. Misalnya pegawai kurang teliti, tidak tepat waktu,dan kurang inisiatif dalam menyelesaikan tugasnya. Hal ini disebabkan oleh beberapa faktor antara lain isiplin dan kemampuan menggunakan sistem informasi berbasis komputer. Kemampuan menggunakan sistem informasi berbasis komputer adalah kesanggupan dan kecakapan seseorang dalam menggunakan komputer yang terdiri dari komponen perangkat keras (hardware) dan perangkat lunak (software). Perangkat lunak berguna dan bermanfaat dalam pengambilan keputusan. Faktor lain yang mempengaruhi prestasi kerja pegawai negeri sipil pada Dinas Pendidikan Kabupaten Nias adalah disiplin yang merupakan suatu sikap yang terwujud di dalam tingkah laku menghormati, menghargai patuh, dan taat terhadap peraturan-peraturan yang berlaku, baik yang tertulis maupun yang tidak tertulis serta sanggup menjalankannya dan tidak mengelak untuk menerima sanksi-sanksi apabila para pegawai melanggar tugas dan wewenang yang diberikan kepadanya. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kemampuan menggunakan sistem informasi berbasis komputer dan disiplin terhadap prestasi kerja PNS.Jenis penelitian yang digunakan adalah deskriptif kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah pegawai negeri sipil berjumlah 60 orang dan seluruhnya digunakan menjadi sampel.Data yang digunakan adalah data primer dan data sekunder. Metode analisis yang digunakan adalah metode analisis deskriptif dan analisis regresi berganda. Dari hasil analisis regresi pada tingkat kepercayaan 5%, dapat disimpulkan bahwa kemampuan menggunakan sistem informasi berbasis komputer dan disiplin secara serempak berpengaruh positif dan signifikan terhadap prestasi kerja PNS di Dinas Pendidikan Kabupaten Nias. Hasil penelitian secara parsial menunjukan bahwa kemampuan menggunakan sistem informasi berbasis komputer dan disiplin berpengarub positif dan signifikan terhadap prestasi kerja PNS di Dinas Pendidikan Kabupaten Nias, dan dapat dilihat variabel yang dominan mempengaruhi prestasi kerja PNS adalah variabel disiplin. Dari basil uji koefisien detenninasi (R square) sebesar 0,576 yang berarti 57,6% variabel prestasi pegawai dapat dijelaskan oleh variabel Kemarnpuan Menggunakan Sistem Informasi Berbasis Komputer dan variabel Disiplin dan sisanya sebesar 42,4% dapat dijelaskan oleh variabel lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini.

Actions (login required)

View Item