Gaya Kepemimpinan dan Efektifitas Kerja Pegawai di Kantor Dinas Pendidikan Nasional Kota Tanjungpinang

Misbah, Asmardi (2010) Gaya Kepemimpinan dan Efektifitas Kerja Pegawai di Kantor Dinas Pendidikan Nasional Kota Tanjungpinang. Masters thesis, Universitas Terbuka.

[img]
Preview
Text
40479a.pdf

Download (62MB) | Preview

Abstract

Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui gaya kepemimpinan apa yang dominan digunakan kepala dinas, gaya kepemimpin seperti apa yang diinginkan, bagaimana efektivitas kerja pegawai yang ada dan adakah hubungan antara gaya kepemimpinan dengan efektivitas kerja pegawai di Kantor Dinas Pendidikan Kota Tanjungpinang. Penelitian ini adalah penelitian eksprimen lapangan dan dilakukan untuk menjawab dua hipotesis utama, yaitu: (1) gaya kepemimpinan kepala Dinas Pendidikan Kota Tanjungpinang, (2) efektivitas kerja pegawai di Kantor Dinas Pendidikan Nasional Kota Tanjungpinang. Subyek penelitian ini adalah pegawai-pegawai di Kantor Dinas Pendidikan Kota Tanjungpinang. Sampel penelitian dibagi dengan cara random sampling. Analisis hipotesis dilakukan dengan analisa pendekatan diskriptif kuantitatif dengan Uji F dengan menggunakan pengolahan data SPSS 17.0. Hasil analisis menunjukan bahwa ada pengaruh yang signifikan antara gaya kepemimpinan dengan efektivitas kerja pegawai, yaitu: Dari hasil analisis regresi, diperoleh F test 30,405> F tabel 4,03 dan P Value sebesar 0,000 < 0,05 yang berarti F hitung > F tabel. Hal ini berarti variable independen mempunyai pengaruh dengan variabel dependen. Artinya variabel gaya kepemimpinan berpengaruh dan signifikan terhadap.

Item Type: Thesis (Masters)
Additional Information (ID): 40479a.pdf
Uncontrolled Keywords: gaya kepemimpinan, efektifitas kerja pegawai
Subjects: 100 Philosophy and Psychology > 150-159 Psychology (Psikologi/Ilmu Jiwa) > 158.4 Leadership (Kepemimpinan yang Berkaitan dengan Psikologi)
600 Technology and Applied Sciences > 650-659 Management and Auxiliary Service (Manajemen dan Ilmu yang Berkaitan) > 659.3125 Performance Analysis (Analisis Kinerja, Evaluasi Kinerja)
Divisions: Tugas Akhir Program Magister (TAPM) > Magister Ilmu Administrasi Publik
Depositing User: admin upload repo
Date Deposited: 19 Aug 2016 04:18
Last Modified: 19 Aug 2016 04:18
URI: http://repository.ut.ac.id/id/eprint/1670

Actions (login required)

View Item View Item