Hakim, Maulana (2016) Pengaruh Pendidikan, Pelatihan, dan Kompensasi terhadap Kinerja Penyuluh Pertanian Lapangan (PPL) di Kabupaten Padang Lawas Utara. Masters thesis, Universitas Terbuka.
|
Text
42541.pdf Download (4MB) | Preview |
Abstract
Penyuluh Pertanian Lapangan (PPL) merupakan indikator penting dalam pembangunan pertanian. Oleh sebab itu, di dalam menjalankan tugas utamanya,seorang Penyuluh Pertanian Lapangan (PPL) harus dapat memberikan perannya sebagai pendidik, pengajar, pemimpin dan sekaligus pendorong atau motivator kepada masyarakat tani guna menciptakan petani yang mandiri dan cerdas. Penelitian ini dilaksanakan di Badan Penyuluhan Pertanian dan Ketahanan Pangan (BP2KP) Kabupaten Padang Lawas Utara dcngan tujuar, untuk : 1) Mcnganalisis pengaruh pendidikan terhadap kinerja Penyuluh Pertanian Lapangan (PPL) di Kabupaten Padang Lawas Utara. 2) Menganalisis pengaruh pelatihan terhadap kinerja Penyuluh Pertanian Lapangan (PPL) di Kabupaten Padang Lawas Utara. 3) Menganalisis pengaruh kompensasi terhadap kinerja Penyuluh Pertanian Lapangan (PPL) di Kabupaten Padang Lawas Utara: dan 4) Mcnganalisis pengaruh pendidikan, pelatihan, dan kompensasi secara simultan tcrhaclap kinerja Penyuluh Pertanian Lapangan (PPL) di Kabupaten Padang Lawas Utara. Metode yang digunakan pada penelitian ini adalah metode kuantitatif dengan mcngambil sampel sebanyak 50 orang petugas Penyuluh Pertanian Lapangan (PPL). Dengan analisis data yang dipakai meliputi : Analisis Regresi Liniar Berganda, Uji Asumsi Klasik, Uji t (secara parsial), dan Ujt F (secara simultan). hasil penelitian menunjukkan bahwa : 1) Pendidikan secara parsial berpengaruh positi f terhadap Kinerja. 2) Pelatihan secara parsial berpengaruh positif terhadap Kinerja 3)Kompensasi secara parsial berpengaruh negatif terhadap Kinerja; dan 4) Pendidikan, Pelatihan, dan Kompensasi secara simultan berpengaruh positif terhadap Kinerja Penyuluh Pertanian Lapangan di Kabupaten Padang Lawas Utara.
Item Type: | Thesis (Masters) |
---|---|
Additional Information (ID): | 42541.pdf |
Uncontrolled Keywords: | Education, Training, Cumpensation, Performence of Field Agricultural Instructor, Pendidikan, Pelatihan, Kompensasi, Kinerja Penyuluh Pertanian lapangan Lapangan |
Subjects: | 600 Technology and Applied Sciences > 650-659 Management and Auxiliary Service (Manajemen dan Ilmu yang Berkaitan) > 658.3125 Performance Analysis, Performance Rating/Evaluation (Evaluasi Kinerja) |
Divisions: | Tugas Akhir Program Magister (TAPM) > Magister Manajemen |
Depositing User: | CR Cherrie Rachman |
Date Deposited: | 20 Mar 2017 02:49 |
Last Modified: | 20 Mar 2017 03:15 |
URI: | http://repository.ut.ac.id/id/eprint/6472 |
Actions (login required)
View Item |