Tujuan utama perusahaan adalah meningkatkan nilai perusahaan. Peningkatan nilai perusahaan harus diimbangi dengan peningkatan kinerja perusahaan setiap tahunnya. Kinerja perusahaan juga dapat dijadikan ukuran bagi investor unhtk menanamkan modalnya ke dalam perusahaan. Apabila perusal1aan mempunyai potensi unhtk berkembang di setiap periodenya maka perusalrnan tersebut layak untuk mendapatkan dana dari investor. Peranan Good Corporate Governance sangatlah penting bagi kemajuan perusahaan karena dengan adanya Good Coprorate Governance perusahaan akan transparan terhadap kebijakan sehingga melindungi kepentingan stakeholder. Corporate Governance yang kurang baik dapat menyebabkan munculnya berbagai macam skandal pemalsuan laporan keuangan serta hal yang dapat merugikan stakeholder. Peranan dewan komisaris wanita juga penting dikarenakan dikarenakan perempuan juga diperhitungkan menjadi human capital bagi perusalrnan sehingga perempuan juga berhak mendapatkan peluang yang sama dengan laki -laki. Keberadaan perempuan menjabat manajerial perusahaan dengan proses internal control dan financial reporting yang lebih baik. Namun disisi lain wanita memiliki tingkat ketelitian dan sikap kehati hatian yang lebih tinggi serta tidak terburu buru dalam mengambil keputusan. Tujuan dari penelitian ini meneliti mengetahui pengamh dewan komisaris, proporsi komisaris independent, dan board gender diversity. Penelitian ini mempunyai sampel 178 pernsahaan selama 3 tahun. Periode penelitian ini mulai tahun 2020 l1ingga 2022. Penelitian ini menggunakan metode regresi linier berganda. Variabel independen ini adalah jumlah dewan komisaris, proporsi komisaris independent dan board gender diversity. Variabel dependen perusahaan ini adalah kinerja perusahaan dengan pengukuran ROA. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa terhadap ROA, dewan komisaris mempunyai pengaruh positif signifikan, serta proporsi komisaris independen mernpunyai pengaruh positif tidak signifikan, sedangkan pengaruh board gender diversity mempunyai pengaruh negative tidak signifikan terhadap perusahaan