Artikel ini dilatarbelakangi oleh penurunan kinerja guru pada masa pandemi. Oleh karena itu, artikel ini ingin menggali informasi tentang hubungan motivasi dan kompetensi guru dengan kinerja guru PNS di Kecamatan Rengat Barat. Jenis penelitian yang digunakan dalam artikel ini adalah penelitian ex post facto dengan pendekatan kuantitatif. Instrumen yang digunakan dalam penelitian ini adalah angket/kuisioner yang telah diuji validitas dan reliabilitasnya. Hasil penyebaran angket dianalisis menggunakan uji korelasi product moment dengan bantuan IBM SPSS Statistics 23. Hasil penelitian menunjukkan bahwa 1) terdapat hubungan positif dan signifikan antara motivasi kerja terhadap kinerja guru; 2) terdapat hubungan positif dan signifikan antara kompetensi terhadap kinerja guru; dan 3) terdapat hubungan positif dan signifikan antara motivasi terhadap kompetensi guru.