HUTAMA, YOVICO DIAN (2025) Pengaruh Akuntabilitas, Transparansi dan Pengawasan Terhadap Kinerja Anggaran Berbasis Value For Money Melalui Sistem Pengendalian Intern (Studi Kasus Pada Balai Pengelolaan Daerah Aliran Sungai (DAS) Karama Kabupaten Mamuju). Masters thesis, Universitas Terbuka.
COVER DAN DAFTAR PUSTAKA.pdf
Download (3MB) | Preview
Abstract
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh akuntabilitas, transparansi, pengawasan dan sistem pengendaiian intern terhadap kinerja anggaran berbasis nilai untuk uang. Menganalisis pengaruh akuntabilitas, transparansi dan pengawasan terhadap kinerja anggaran berbasis value for money dimediasi oleh sistem pengendalian intern pada BPDAS Karama Kabupaten Mamuju. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan teknik pcngwnpulan data mclalui pcnycbaran ku.csioncr. Tcknik analisis data digunakan smartpls 3.2.9. Hasil penelitian bahwa akuntabilitas terbukti memiliki pengaruh yang secara nyata dalam meningkatkan kinerja anggaran berbasis value for money pada BPDAS Karama Kabupaten Mamuju. Transparansi berpengaruh dalam meningkatkan kinerja anggaran berbasis value for money. Pengawasan yang dilakukan secara konsisten dan menyelurnh juga terbukti mendukung tercapainya kinerja anggaran yang optimal. Sistem pengendalian intern memiliki peran yang signifikan dalam memperkuat pelaksanaan anggaran berbasis value for money. Akuntabilitas tidak hanya berdampak langsung, tetapi juga secara tidak langsung meningkatkan kinerja anggaran melalui sistem pengendalian intern. Transparansi juga memberikan pengaruh terhadap kinerja anggaran dimediasi oleh sistem pengendalian intern. Pengawasan berpengamh terhadap kinerja anggaran berbasis value for money dimediasi oleh sistem pengendalian intern sebagai mekanisme pendukung.
| Item Type: | Thesis (Masters) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | akuntabilitas, transparansi, pengawasan, sistem pengendalian intern dan kinerja anggaran berbasis value for money |
| Subjects: | 600 Technology and Applied Sciences > 650-659 Management and Auxiliary Service (Manajemen dan Ilmu yang Berkaitan) > 658.3125 Performance Analysis, Performance Rating/Evaluation (Evaluasi Kinerja) 600 Technology and Applied Sciences > 650-659 Management and Auxiliary Service (Manajemen dan Ilmu yang Berkaitan) > 659.3125 Performance Analysis (Analisis Kinerja, Evaluasi Kinerja) |
| Divisions: | Tugas Akhir Program Magister (TAPM) > Magister Manajemen |
| Depositing User: | Sekolah Pascasarjana UT |
| Date Deposited: | 13 Oct 2026 03:27 |
| Last Modified: | 15 Oct 2026 06:15 |
| URI: | https://repository.ut.ac.id/id/eprint/13262 |
